Presentación para ponencia en el Congreso Nacional de Jubilados, pensionados y adultos mayores....

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1883ALEMANIA

Primer modelo De

Seguridad social.

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1917-

Se consagraron

las garantías

de Seguridad Social

en la Constitución.

Artículo123

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1935

Nace la Social Security en EUA

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1943Surge el IMSS

(Por decreto presidencial De

Manuel Avila Camacho)

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1952La OIT define a la seguridad

social como la protección que

ofrece una sociedad a personas y

hogares, destinada a garantizar el

acceso a la asistencia sanitaria y

la seguridad de los ingresos, en

situaciones de edad avanzada,

desempleo y enfermedad.

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1959

Surge el ISSSTE

por decreto presidencial

de

Adolfo López Mateos

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1983

El Artículo 4° constitucional

reconoce el derecho de todas las personas

a la protección de la salud.

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SEGURIDAD SOCIAL:•SALUD•EDUCACIÓN•VIVIENDA•TRABAJO Y•BIENESTAR SOCIAL EN GENERAL

PRINCIPIOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL:•SOLIDARIDAD

•UNIVERSALIDAD• INTEGRALIDAD•SUBSIDIARIDAD•PARTICIPATIVA

“Seguridad de la cuna a la tumba”

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ANTES AHORA

Beneficio definido.Sistema solidario de reparto

Capitalización individual

IMSS paga la pensión Contratar Aseguradora para renta vitaliciaContratar afore para retiro programado. ($$)

500 semanas mínimas de cotización. 1250 semanas mínimas de cotización

Pensión con salario promedio de los últimos 5 años.Con 65 años pensión al 100%Con 64 años pensión al 95%Con 63 años pensión al 90%Con 62 años pensión al 85%Con 61 años pensión al 80%Con 60 años pensión al 75 %

Pensión de acuerdo a lo que se tenga acumulado en la Afore.

De 60 a 64 por cesantía y65 años por vejez

NO hay pensión mínima IMSS paga un salario mínimo vigente en el DF y pierdes recursos de tu cuenta individual.

Puede hacer uso de sus recursos de vivienda y retiro en una sola exhibición.

Pierde las aportaciones anteriores a 1997

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ANTES AHORA

Sistema de reparto mediante un fondo común.

Sistema de cuentas individuales

Porcentaje del salario del último año de cotización

Porcentaje del promedio de los últimos 5 años.

Edad mínima de jubilación 48 años Aumentando la edad mínima de jubilación a 60 años.

Contribución del trabajador 3.5% Contribución del trabajador a6.25 %

No existían requisitos. Los beneficiarios del trabajador deberán ser menores de 16 años para acceder a los servicios de salud.

ISSSTE paga la pensión Contratar aseguradora para renta vitalicia.Contratar afore para retiro programado.

No existía. Pensión mínima garantizada de $3034.20 y se pierde lo ahorrado.

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Cobro del ISR a jubilaciones

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Jurisprudencia 85/2010

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HACIA EL AÑO 2030

México contará con un sistema de salud integrado con

acceso universal para todos los habitantes, con

participación pública y privada, centrado en la persona,

sustentable y basado en la calidad, eficiencia y

sensibilidad, enfocado intensamente en la prevención,

la atención médica y la solidaridad, con especial

atención a grupos vulnerables y que propicia los

espacios para la investigación y la formación nacional

de los profesionales de la salud.

Documento:

“México 2030. Proyecto de gran visión” Felipe Calderón

Hinojosa.

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COMPONENTES BÁSICOSDE LA SEGURIDAD SOCIAL EM MÉXICO

1.- Instituciones gubernamentales:proveen servicios a la población noasegurada (Secretaría de Salud eIMSS-Oportunidades.

2.- Seguridad Social: Cubre a lostrabajadores del sector privado (formal) y alos trabajadores al servicio del estado(IMSS,ISSSTE,PEMEX, SEDENA, SEMAR)

3.- Sector privado: Conformado por muydiversos prestadores de servicios con fines delucro

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LA SEGURIDAD SOCIAL OTORGA

LOS SIGUIENTES SERVICIOS A SUS

ASEGURADOS:

•Servicios de salud, incluyendo medicamentos.•Seguros por incapacidad•Seguro de vida•Pensiones de retiro

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Modelo Integrado de Atención a la Salud.

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SUGIERE REALIZAR UN AMPLIO CONSENSO ENTRE

DIFERENTES ACTORES SOCIALES

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Los diez compromisos de Felipe Calderón para la construcción de un nuevo ISSSTE:

1.- Abatir el rezago en operaciones y estudios.2.- Abatir el rezago en las consultas con especialistas3.- Abasto de medicinas4.- Programa de Profesionalización para el Personal Médico5.- Inversión de ocho mil millones de pesos para infraestructura del ISSSTE que se invertirán con más eficacia y racionalidad.6.- Inversión de más de mil 375 millones de pesos en la renovación de equipo médico, instrumental quirúrgico y mobiliario. Además, el ISSSTE será pionero en la atención integral de adultos mayores con la instalación del Centro Nacional de Geriatría y Gerontología7.- En materia de guarderías también hicimos la tarea.8.- Créditos para que los trabajadores mejoren su calidad de vida. Otorgamiento de 100 mil créditos adicionales para los jubilados del Instituto con un monto de dos mil millones de pesos.9.- Por primera vez, los jubilados del ISSSTE tienen ahora acceso a crédito para adquirir una vivienda. Otorgaremos más de siete mil créditos.10.- Protección y reconocimiento de derechos a los trabajadores eventuales.

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EL SEGURO POPULAR.

•Ser mexicano por naturalización•No estar afiliados al IMSS o al ISSSTE o alguna otra institución de seguridad social. •Comprobante de domicilio.•CURP o acta de nacimiento de cada uno de los integrantes de la familia. •Identificación oficial con fotografía del titular.Pago de una cuota anual que varía de acuerdo a los ingresos familiares

desde: $713.96 hasta $11378.86, para las familias con 1 ó 2 salarios

mínimos el servicio es gratuito

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ARQUITECTURAPARA EL

ADULTO MAYOR

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SEGURO MUTUALISTA PARA EL

ADULTO MAYOR.

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GERONTOLOGÍA Y

GERIATRÍA

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SERVICIOS MÉDICOSPRONTOS Y EFECTIVOS

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NO A LA SUBROGACIÓNDE

SERVICIOS MÉDICOS

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TRANSPARENCIAY

RENDICIÓN DE CUENTAS

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REFORMA FISCALQUE PAGUEN MÁS

QUIENES MÁS TIENEN

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PENSIÓN MÍNIMAGARANTIZADA

DE4 SALARIOS MÍNIMOS

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PENSIÓN PARA TODOSLOS ADULTOS MAYORES

DEUN SALARIO MÍNIMO