PROGRAMA DEMEDICINA LABORAL

COVID-19

Servicio a medida con los más altosestándares de calidad en el marcode confidencialidad Médico-Paciente,destinado a todas las empresas quequieran contratarlo

PROGRAMA DE MEDICINA LABORAL

COVID-19

OBJETIVOS DEL PROGRAMA

PROGRAMA DE MEDICINA LABORAL

COVID-19

• Minimizar riesgos del personal

• Sostener el mayor nivel de productividad posible de las empresas

• Detección e identificación temprana de la patología

• Acompañamiento médico en procesos derivados de situaciones críticas

• Gestión clínica de los casos sospechosos y confirmados

• Capacitación específica a trabajadores y decisores

• Racionamiento eficiente de recursos económicos y humanos

• Actualización constante de protocolos y normativa vigente

Etapas

PROGRAMA DE MEDICINA LABORAL

COVID-19

Etapas PROGRAMA DE MEDICINA LABORAL

COVID-19

1 INICIO

Comienzan los primeros casos y se instala la cuarentena.

Aún no hay casos dentro de la empresa.

Elaboración de pautas preventivas.

Etapas PROGRAMA DE MEDICINA LABORAL

COVID-19

2 ETAPA DE ESTADO

Se incrementan los casos. Más actividades se liberan. Están

definidos los trabajadores esenciales, éstos concurren a sus

puestos de trabajo. Aparece y se instala el manejo de casos

concretos en las empresas.

Etapas PROGRAMA DE MEDICINA LABORAL

COVID-19

3 DISTANCIAMIENTO SOCIAL

Las empresas e industrias deben prepararse para recibir

una mayor dotación de trabajadores en ambientes seguros.

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COVID-19

Módulos

Módulos PROGRAMA DE MEDICINA LABORAL

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PREVENCIÓN GESTIÓN DECASOS

DISTANCIAMIENTOSOCIALOBLIGATORIO

MÓDULO 1 MÓDULO 2 MÓDULO 3

Módulos PROGRAMA DE MEDICINA LABORAL

COVID-19

Protocolos de prevención de

COVID 19 (Higiene y Seguridad)

Protocolos de casos (sospechoso/

confirmado) y contactos

PROTOCOLOS1 PREVENCIÓN

Módulos PROGRAMA DE MEDICINA LABORAL

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ASESORAMIENTO1 PREVENCIÓN

Ajustes de requerimientos legales de ART

Capacitación sobre uso seguro de elementos de protección personal (EPP) con certificación

Asesoramiento en análisis de toma de decisiones basadas en la evidencia científica

Capacitaciones a áreas de RRHH, Jefes de planta, etc.

Soporte en comunicaciones internas

Simulacro de caso sospecho dentro de la empresa

Soporte a los consultorios de medicina laboral

Módulos PROGRAMA DE MEDICINA LABORAL

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GESTIÓN CLÍNICA

Se asigna un médico a la empresa que

estará disponible a través de su celular

24x7 para asistencia frente a un caso

sospechoso o confirmado para activación

del protocolo.

2 GESTIÓN DE CASOSSOSPECHOSOS Y CONFIRMADOS

Módulos PROGRAMA DE MEDICINA LABORAL

COVID-19

Entrevista al caso sospechoso o

confirmado sobre nexos epidemiológicos

en la empresa, realizados por un médico.

Informe a RRHH con el listado del

personal a aislar.

GESTIÓN CLÍNICA2 GESTIÓN DE CASOSSOSPECHOSOS Y CONFIRMADOS

Módulos PROGRAMA DE MEDICINA LABORAL

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Seguimiento en tiempo real al caso confirmado

(para afiliados de LP) con informe diario a RRHH

Seguimiento proactivo de casos en aislamiento

Seguimiento proactivo al alta del caso confimado

Testeos previstos por protocolo serán cubiertos

por LP a sus afiliados

GESTIÓN CLÍNICA2 GESTIÓN DE CASOSSOSPECHOSOS Y CONFIRMADOS

Módulos PROGRAMA DE MEDICINA LABORAL

COVID-19

3 DISTANCIAMIENTO SOCIAL OBLIGATORIO

ESTRATEGIAS SEGURASDE VUELTA AL TRABAJO

ASESORAMIENTO DEANÁLISIS DE TOMA DEDECISIONES DE SALUD

SOPORTE A LOSCONSULTORIOS DEMEDICINA LABORAL

CAPACITACIONESGENERALES

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Si estás interesado enviá unmail a comercial@oslpasteur.com.ar