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  • 7/23/2019 Taller Unidad Tres (2)

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    ESPECIALIZACION EN GERENCIA EN SALUD OCUPACIONAL

    ERGONOMA OCUPACIONAL

    SEGUNDA ENTREGA

    UNIDAD 3

    TUTORA

    LINA MARIA MAESTRE

    Presentado por

    Alain Genes Da

    Cr! An"#li$a Loano %el&s'!e

    Ca(ila %ane"as Mon$aleano

    UNIVERSIDAD DEL AREA ANDINA

    2015

    ENTREGA 2.

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    Taller:

    3UnidadSemana 5 y 6

    Nombre del taller:Inspeccin de puesto de trabajo con video terminal

    Objetivo de aprendizaje:Conocer las diferentes medidas de los segmentos corporales de los elementos !ue

    conforman el puesto de trabajo con video terminal.

    Descripcin del taller:

    Identificar los riesgos biomec"nicos presentes en un puesto de trabajo !ue pueden afectar

    directamente la salud de los trabajadores.

    Corresponde a la segunda entrega del proecto final# en la cual se continuar" trabajando con

    el puesto de trabajo escogido para el taller anterior# !ue luego de conocer las dimensiones del

    mismo se procede a dise$ar un instrumento %formato# lista de c&e!ueo' !ue permita estudiar

    un puesto de trabajo con los riesgos biomec"nicos presentes# donde se puedan identificar las

    caracter(sticas del cargo# tareas# presencia de diferentes posturas %b(pedo o sedente' o

    inadecuadas %mantenida# prolongada# antigravitatoria'# !ue inclua (tems para llenar estas

    caracter(sticas adem"s identificar planos de trabajo# &erramientas e!uipos presentes en el

    puesto de trabajo.

    El trabajo se desarrolla en los mismos grupos de 2 o ) personas !ue se est"n trabajando. Esimportante aclarar !ue el dise$o es en blanco se reali*ar" su aplicacin para la siguiente

    entrega# por lo tanto en este taller se plantea el instrumento con los (tems !ue se van a llenar

    al momento de reali*ar el estudio.

    Re!isitos para el taller:

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    "+revio al dise$o del instrumento debe reali*ar estudio a la tem"tica de la unidad.

    #nstr!cciones:,ise$ar un instrumento %formato# lista de c&e!ueo' para evaluar un puesto de trabajo con

    videoterminal !ue le permita aplicarlo al entorno laboral donde usted trabaja o !ue &aa

    trabajado# incluendo (tems para evaluar todos los factores de riesgo o peligros biomec"nicos#

    el dise$o del puesto de trabajo# las condiciones de trabajo# la tarea# el cargo# antecedentes

    ocupacionales# la organi*acin del lugar de trabajo# reali*acin de movimientos repetitivos o

    posturas inadecuadas# manejo de cargas %levantamiento o transporte de la misma'.

    $riterios para trabajar en e!ipo:Contactar a las personas del grupo de trabajo alimentar la informacin del instrumento# cada

    integrante debe reali*ar una revisin del mismo aportar correcciones !ue se re!uieran.

    $riterios de eval!acin:

    El dise$o del instrumento debe ser claro# completo responder al enfo!ue integral de

    condiciones ergonmicas.

    -e evaluar" el dise$o# caracter(sticas abordadas# !ue est completo permita reali*ar el

    an"lisis de puesto de trabajo !ue se llevar" a cabo para la siguiente entrega.

    Cada integrante debe enviar el taller en su plataforma indicando en la portada los integrantes

    del grupo para !ue todos reciban la misma nota.

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    INTRODUCCION

    El proceso de trabajo como actividad inseparable del &ombre# lo pone frente a unconjunto de riesgos !ue puede traer como consecuencia da$os para la salud. Nosolo estos riesgos pueden causar lesiones a los trabajadores# sino adem"spueden generar problemas a los e!uipos# disminuir el rendimiento en laproduccin en la calidad de los servicios !ue se prestan.

    Es por ello# !ue la -alud /cupacional# se dedica permanentemente sistem"ticamente al estudio de estos &ec&os# con el propsito de prevenir ocontrolar los riesgos# pretendiendo brindar al trabajador unas condicionesadecuadas en su ambiente de tal manera !ue no afecte su salud su integridadf(sica.En nuestro medio una de las &erramientas de diagnstico utili*ada son las

    inspecciones ergonmicas# cua prioridad est" enmarcada en la deteccin deriesgos la propuesta de soluciones o medidas correctivas.

    A continuacin se presenta el resultado de la inspeccin ergonmica reali*ada enlas instalaciones de E0TERRAN ENERG1 -/3TI/N- + -3C3R-AC//45IANA Estacin compresora de gas 6atomnuevo.

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    INSPECCI)N ERGONOMICA

    *+ O,-ETI%O

    Identificar las condiciones ergonmicas del puesto de trabajo# el comportamientoasumido por os funcionarios durante el desarrollo de las actividades operativas administrativas !ue puedan desencadenar desordenes osteomusculares sugerirrecomendaciones !ue mitiguen el impacto de estas en el estado de salud de losfuncionarios.

    .+ DE/INICION

    3na inspeccin ergonmica es un procedimiento !ue busca identificar las posturasasumidas por los trabajadores durante el desarrollo de sus labores verificar lascondiciones !ue el medio le brinda para el confort de sus segmentos corporales.

    Controlar causas de accidentes riesgos para la salud !ue puedan desencadenarcompromisos a nivel osteomuscular# en las *onas de trabajo# antes de !ue estoslleguen a producir accidentes o da$os a las personas.

    Considerando !ue la inspeccin implica la confrontacin de situaciones e7istentescon lo !ue se espera sean las condiciones adecuadas# es necesario disponer delas bases de comparacin suficientes para reconocer evaluar a!uellassituaciones !ue puedan considerarse anormales.

    3+ UTILIDAD

    %as inspecciones permiten:

    #denti&car sit!aciones de ries'o !e p!eden ca!sar accidentes(

    Determinar medidas preventivas y correctivas para )acer m*s se'!ro

    el ambiente de trabajo( #denti&car pr*cticas de trabajo inse'!ras(

    +acilitar la participacin directa del trabajador en la identi&cacin y

    prevencin de ries'os( Optimizar las condiciones y comportamientos er'onmicos en el

    p!esto de trabajo(

    4. METODOLOGA

    El proceso de inspeccin debe planearse en forma debida para !ue losresultados obtenidos sean los mejores. +or tanto deben tenerse en cuenta lossiguientes pasos8

    Identificacin seleccin del lugar a inspeccionar# incluendo su ubicacin eluso al !ue est" destinado.

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    ,eterminacin de la ruta a seguir durante la inspeccin# con base en planosdel "rea seleccionada.

    Identificacin Evaluacin de los 9actores de Riesgo.

    ,efinicin de las personas !ue reali*ar"n la inspeccin o !ue estar"npresentes en su reali*acin los elementos necesarios re!ueridos para lainspeccin.

    En caso de dudas# solicitar de inmediato la informacin complementaria sobree!uipos# procesos o cual!uier otro aspecto !ue se descono*ca.

    Evaluacin# an"lisis de la informacin obtenida e informe de la inspeccin conconclusiones# recomendaciones medidas de control.

    Establecer un mecanismo de seguimiento evaluacin sobre la eficacia de lasmedidas de control implementadas.

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    1. IDENTIFICACION DE LA EMPRESA

    NOMBRE: 4INI-TERI/ ,E TRA5A:/ ,IRECCI/N TERRIT/RIA ,E -3CREDIRECCIN: CARRERA ;< = 2< > ;; CAE NARI?/ -INCEE:/ @ -3CRE

    CONTACTO:AAIN GENE- ,IA

    2. ASPECTOS ORGANIZACIONALES

    -ORNADA

    DURACION OC0O 0ORAS DE TRA,A-ODIARIOS DE LUNES A %IERNESSE DESCANSA LOS SA,ADOS1DOMINGOS 2 /ERIADOS

    0ORARIO DE TRA,A-O 45 AM 6 *.5OO M 2 .5 PM6 75 PM

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    3+ COMPORTAMIENTOS 2 CONDICIONES ERGON)MICAS ENCONTRADAS

    D!rante la visita a la estacin se evidencio !e los p!estos de trabajoadministrativos a,n se enc!entran en remodelacin- no )ay p!nto de internet y

    en estos momentos los .!ncionarios a !n no se )an instalado en las n!evas

    o&cinas(

    #NS/0$$#ON 0R1ONO2#$ D0 %OS /U0STOS D0 TR4O D#R0$$#ON

    T0RR#TOR#% D0 SU$R0S#TU$#ON

    0N$ONTRD

    0#D0N$# R0$O20ND$#ON0S

    /RO+0S#ON% UN#0RS#TR#O1. -e observa !ue el

    operario dentro de susactividades reali*a tareasadministrativas deatencin al usuario endonde debe ingresar alsistema todos losusuarios !ue soliciteninformacin sobreprestaciones sociales dem"s informacinrespecto al tema laboral.7se evidencia plano

    de trabajo con.ortable

    en alt!ra y

    pro.!ndidad se

    observa !bicacin

    inadec!ada de la $/U

    sobre el plano de

    trabajo- condicin !e

    no permite al

    .!ncionario !bicar el

    teclado en *n'!los

    con.ortables para los

    miembros s!periores

    por lo tanto debe

    realizar las actividades

    de di'itacin con

    antebrazos en el aire y

    apoyo solo a nivel de

    -e recomienda capacitar

    a los trabajadores enoficina saludable e&igiene postural.B Capacitar en gimnasialaboral# teniendo encuenta !ue se debenreali*ar todos los d(asantes# durante %cada dos&oras' despus de la

    jornada laboral#enfati*ando enprecalentamiento

    estiramiento muscular.*-e recomiendaimplementar programa deacondicionamiento f(sicodurante una semana porprofesional calificado.8Se recomienda

    mantenimiento

    preventivo y9o

    correctivo de las sillas

    con est*ndares

    er'onmicos y

    aj!starlas a las

    dimensiones

    corporales del

    .!ncionario(

    * -e recomiendacontinuar con la

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    la artic!lacin de la

    m!eca- 'enerando

    tensin m!sc!lar a

    nivel de c!ello y

    miembros s!periores(

    El video terminal%pantalla' se encuentraubicado adecuadamenteen distancia# inclinacinfaltando D cent(metros dealtura con respecto a labase del monitor.Cuenta con una sillaergonmica con falta demantenimientopreventivo# la cual no se

    encuentra ajustada a lasdimensiones corporalesdel operador a nivel delespaldar# reali*ando elfuncionario actividadesadministrativas ensedente sin apoo a nivelde columna.70l espacio real

    ;o&cina