INTRODUCCIÓN:

Con frecuencia encontramos que las congregaciones tienen ideas fijas y preconcebidas de cómo debe ser un pastor, obrero o líder. Esa es la razón por la que usted encuentra a quienes no dejan subir a sus púlpitos a quienes no usan corbata o desestimas a los que no usan términos religiosos para hablar en todo momento.

¿Cuál es la imagen que tiene acerca de cómo debe ser un servidor en el Reino de Dios? ¿Ya tiene ese cuadro mental? Pues bien, permítame decirle que está equivocado. ¿La razón? Dios no nos llama a servirle por la forma como vistamos, la Biblia que usemos, la comida que nos guste, la denominación de la que provengamos, el léxico que usemos al predicar o simplemente si tenemos el renombre de predicadores. Si estos hubiesen sido requisitos ineludibles, Jesucristo no habría llamado a ninguno de los apóstoles porque, en su gran mayoría, eran rústicos pescadores y no oradores notables.

Ahora le invito para que, Biblia en mano, identifiquemos algunas características –no todas por supuesto—que identifican a un pastor, obrero o líder a lo cual usted está llamado a ser.

DESARROLLO

1) Testimonian vocación de servicio: Se predica el evangelio sin que haya una motivación a recibir ofrenda. Hay quienes dicen: "Todo obrero es digno de su salario". De acuerdo, pero usted y yo debemos compartir las Buenas Nuevas de Jesucristo, haya o no un aporte económico de la congregación. Nuestra misión es predicar y hacia ese objetivo debemos volcar nuestros esfuerzos.

Es necesario además que tras el ministerio, no ocultemos el deseo de figuración, exaltación o aplicación desmedida del concepto errado que tengamos de "autoridad".

El apóstol Pedro escribió al respecto: "Apacentad la grey de Dios que está entre vosotros, cuidando de ella, no por fuerza, sino voluntariamente; no por ganancia deshonesta, sino con ánimo pronto; no como teniendo señorío sobre los que están a vuestro cuidado, sino siendo ejemplos de la grey" (1 P 5:2-3).

El apóstol hizo especial énfasis en un aspecto esencial que usted y yo jamás debemos olvidar: estamos llamados a ser ejemplo. No un día ni una semana, sino siempre. Consagrados a Dios por una vocación sincera, y ofreciendo pautas de vida cristiana práctica que otros puedan seguir.

2) Vivencia humildad y sencillez: "Entonces entraron en discusión sobre quién de ellos sería mayor. Y Jesús percibiendo los pensamientos de sus corazones, tomó a un niño y lo piso junto a sí, y les dijo: Cualquiera que reciba a este niño en mi nombre, a mí me recibe; cualquiera que me recibe a mí, recibe al que me envió; porque el que es más pequeño entre todos vosotros, ése es el más grande" (Lc 9:46-48).

Cabe aquí que usted y yo nos preguntemos, ¿conjugamos cabalmente las características de sencillez y humildad en nuestro servicio a Jesucristo? Si no es así, pídale a Dios que le ayude en el proceso.

3) Reconocen que no son los únicos: "Entonces respondiendo Juan, dijo: Maestro, hemos visto a uno que echaba fuera demonios en tu nombre, y se lo prohibimos, porque no sigue con nosotros. Jesús le dijo: No se lo prohibáis; porque el que no es contra nosotros, por nosotros es" (Lc 9:49-51)

El pasaje, muy conocido por todos, pone de manifiesto que para Cristo lo primordial era que Sus seguidores fueran realmente fieles, así no estuvieran dentro del grupo de los discípulos.

01

¿Qué Características Identifican a un Verdadero Siervo?

INTRODUCCIÓN:

Con frecuencia encontramos que las congregaciones tienen ideas fijas y preconcebidas de cómo debe ser un pastor, obrero o líder. Esa es la razón por la que usted encuentra a quienes no dejan subir a sus púlpitos a quienes no usan corbata o desestimas a los que no usan términos religiosos para hablar en todo momento.

¿Cuál es la imagen que tiene acerca de cómo debe ser un servidor en el Reino de Dios? ¿Ya tiene ese cuadro mental? Pues bien, permítame decirle que está equivocado. ¿La razón? Dios no nos llama a servirle por la forma como vistamos, la Biblia que usemos, la comida que nos guste, la denominación de la que provengamos, el léxico que usemos al predicar o simplemente si tenemos el renombre de predicadores. Si estos hubiesen sido requisitos ineludibles, Jesucristo no habría llamado a ninguno de los apóstoles porque, en su gran mayoría, eran rústicos pescadores y no oradores notables.

Ahora le invito para que, Biblia en mano, identifiquemos algunas características –no todas por supuesto—que identifican a un pastor, obrero o líder a lo cual usted está llamado a ser.

DESARROLLO

1) Testimonian vocación de servicio: Se predica el evangelio sin que haya una motivación a recibir ofrenda. Hay quienes dicen: "Todo obrero es digno de su salario". De acuerdo, pero usted y yo debemos compartir las Buenas Nuevas de Jesucristo, haya o no un aporte económico de la congregación. Nuestra misión es predicar y hacia ese objetivo debemos volcar nuestros esfuerzos.

Es necesario además que tras el ministerio, no ocultemos el deseo de figuración, exaltación o aplicación desmedida del concepto errado que tengamos de "autoridad".

El apóstol Pedro escribió al respecto: "Apacentad la grey de Dios que está entre vosotros, cuidando de ella, no por fuerza, sino voluntariamente; no por ganancia deshonesta, sino con ánimo pronto; no como teniendo señorío sobre los que están a vuestro cuidado, sino siendo ejemplos de la grey" (1 P 5:2-3).

El apóstol hizo especial énfasis en un aspecto esencial que usted y yo jamás debemos olvidar: estamos llamados a ser ejemplo. No un día ni una semana, sino siempre. Consagrados a Dios por una vocación sincera, y ofreciendo pautas de vida cristiana práctica que otros puedan seguir.

2) Vivencia humildad y sencillez: "Entonces entraron en discusión sobre quién de ellos sería mayor. Y Jesús percibiendo los pensamientos de sus corazones, tomó a un niño y lo piso junto a sí, y les dijo: Cualquiera que reciba a este niño en mi nombre, a mí me recibe; cualquiera que me recibe a mí, recibe al que me envió; porque el que es más pequeño entre todos vosotros, ése es el más grande" (Lc 9:46-48).

Cabe aquí que usted y yo nos preguntemos, ¿conjugamos cabalmente las características de sencillez y humildad en nuestro servicio a Jesucristo? Si no es así, pídale a Dios que le ayude en el proceso.

3) Reconocen que no son los únicos: "Entonces respondiendo Juan, dijo: Maestro, hemos visto a uno que echaba fuera demonios en tu nombre, y se lo prohibimos, porque no sigue con nosotros. Jesús le dijo: No se lo prohibáis; porque el que no es contra nosotros, por nosotros es" (Lc 9:49-51)

El pasaje, muy conocido por todos, pone de manifiesto que para Cristo lo primordial era que Sus seguidores fueran realmente fieles, así no estuvieran dentro del grupo de los discípulos.

4) Tienen como modelo de vida a Jesucristo: Autenticidad. Esa debe ser la palabra que identifique a un pastor, obrero o líder. Y sólo la logramos, cuando tenemos como modelo de vida al Señor Jesucristo. El apóstol Juan fue claro al respecto cuando dijo: "El que dice que permanece en él, debe andar como él anduvo" (1 Jn 2:6).

Revise por favor cuál es su héroe, y además, a quién sigue usted en su caminar delante del Padre. Si descubre que hay fallas en esta área, recuerde que hoy es el día para aplicar los correctivos.

5) Admite que fallan: ¿Usted falla? Vamos, revise la pregunta. No la tome a la ligera. Usted, ¿comete errores? Y si es así, ¿tiene la capacidad de admitirlos?

Tal vez conozca como yo, a quienes se creen más espirituales que el propio Señor Jesús. En ese convencimiento, cuestionan a todos alrededor. Se convierten en jueces.

¿Qué recomendó Juan al respecto? Lo hallamos en un pasaje clásico del Nuevo Testamento: "Hijitos míos, estas cosas os escribo para que no pequéis; y si alguno hubiere pecado, abogado tenemos para con el Padre, a Jesucristo el justo" (1 Jn 2:1).

APLICACIÓN:Admita sus fallas. Si ofendió a su familia o alguien de la congregación, tenga la humildad de reconocerlo y pedir perdón. No por obrar así deja de ser un pastor, obrero o líder ungido. Por el contrario, estará obrando como Dios espera que lo haga. Nuestra espiritualidad no se verá menguada. Los grandes hombres de la Biblia, como usted lo ha comprobado, tuvieron la capacidad suficiente para identificar sus errores y corregirlos con la ayuda del Señor Jesús.

Le invito para que derribe todo paradigma respecto a cómo debe ser un siervo de Dios, y le sirva a Él con transparencia.

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¿Qué Características identifican a un Verdadero Siervo?