Networking básico con Linkedin como apoyo a la

empleabilidad

Ing. David Wong Aitken <dwa@upnorte.edu.pe>

Twitter: @dwonga

“Si te demoras mucho en elegir qué

hacer con tu vida, te darás cuenta que

la vida ya ha elegido por tí”.

- Proverbio

Objetivo de hoy

Empleabilidad y networking

Linkedin como apoyo a la empleabilidad.

Funcionamiento básico de linkedin

1

2

3

La empleabilidad

“Capacidad de agregar valor y desarrollar las competencias requeridas para encontrar

o mantener un espacio de contribución profesional, cuándo y dónde sea necesario.”

- Inés Temple, DBM

¿Por qué ser mas empleables?

• 10 veces en promedio (7 veces “sin solicitar”).

Cambio de trabajo como proceso de

crecimiento.

• Tu trabajo soñado esta allí(pero, ¿en dónde?)

Los mejores deciden, el resto

se conforma.

• “Haz lo que te gusta y nunca tendrás que trabajar”.

Mejora nuestra satisfacción

laboral.

¿Qué nos hace empleables? Según DBM:

EMPLEABILIDAD = CPV x DML x EDM

a) CompetenciasPersonalesValoradas

b) Demandadel Mercado

Laboral

c) Exposición ante los

Decisores del Mercado

a) Competencias personales mas buscadas en el 2013 según Linkedin:

Fuente: http://blog.linkedin.com/2013/12/18/the-25-hottest-skills-that-got-people-hired-in-2013/

b) Demanda del Mercado Laboral

c) Exposición ante los Decisores del Mercado

Networking

“El verdadero networking trata acerca de encontrar formas de hacer tener éxito a los demás. Se trata de

trabajar duro para dar más de lo que uno recibe”- Keith Ferrazzi

Linkedin

• Es la red social de profesionales mas grande del mundo (250 millones)

• Permite ampliar nuestra red de networking de forma muy rápida.

• Espacio cada vez mas usado por reclutadores.

no es

Facebook Linkedin

Temática Amical Profesional

Estilo

comunicativoInformal Formal

Propósito

Hacer/mantener

contacto con

amigos

Mejorar nuestra

empleabilidad

Herramientas Hipercontacto Headhunting

Audiencia Heterogénea

Empleados

(actuales o en

transición)

Forma de conexión Personal Impersonal

Modelo de negocio de Linkedin

• Cuentas Premium• Mensajería inMail.

• Mas resultados de búsquedas de empleo.

• Mejor posicionamiento de tu perfil.

• Mas información de quién ha visto tu perfil

• Organizador de perfiles.

• Servicio para headhunters

• Servicio de integración con otras herramientas (Salesforce, etc).

• Servicios especiales de estadísticas.

• Publicidad.

Para mejorar tu empleabilidad

Tienes claro...

• ¿Qué es lo que están requiriendo ahora en tu área de experiencia?

• ¿Cuáles son (o cuáles serían) tus aportes a la organización?

• ¿Quiénes son tus referencias positivas mas potentes?

• ¿Cuáles son tus fortalezas? ¿Qué te hace diferente al resto?

Empezando con linkedin...

¿Qué veremos?

Crear una cuenta de linkedin.

Expandir nuestra red de contactos.

Elementos de la interfaz.

Subir información biográfica elemental.

Aportar valor a nuestra red.

Crear una cuenta en linkedin

Llenar esto

Crear una cuenta en linkedin

1. Ingresar información básica (País, estado laboral actual, segmento en la cual trabaja).

2. Ingresar a la cuenta correo electrónico indicada y hacer click en el correo de linkedin para confirmar la cuenta.

Click aquí

Haciendo crecer nuestra red

• Ingresar nuestro correo en el recuadro adjunto.

• Ingresar nuestro usuario y clave para que linkedin busque dentro de nuestro correo los correos de nuestros contactos (no temer de entregar la clave a linkedin).

• Dar permiso de acceso a nuestro correo.

• Ir a nuestra página principal (homepage o inicio).

Iniciar sesión.

Colocar usuarioy contraseña

Menúprincipal

Área paracompartir

Timelinede Linkedin

Buscador (personas, compañías, ofertas, etc)

Íconos deaccesorápido

Información quelinkedin considerarelevante para tí

Interfaz general

Publicar información biográfica

• Click en perfil > editar perfil.

• Colocar la foto en nuestro perfil.

• Añadir:• Resumen

• Experiencia

• Educación

• Información adicional

• Habilidades y causas.

• Al finalizar todo, click en guardar

Aportando valor a nuestra red.

• Click en inicio.

• Click en el recuadro al lado de

la foto y colocar lo quequeremos compartir connuestra red.

Mejorando mi visibilidad

• Colocar un enlace corto y colocarlo en nuestras tarjetas de presentación.

• Añadir contactos (relevantes) a nuestra área.

• Usa palabras clave.

• Pide referencias.

• Publicar regularmente (de preferencia, contenido original).

Descarga esta presentación de: