Connecting vga leadership

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CONNECTING VGA LEADERSHIP

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CONNECTING VGA LEADERSHIP

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WHY?

Los meses de Junio y Julio son un periodo muy importante para

el LC porque es cuando recibimos gran cantidad de

extranjeros que van a trabajar en nuestros proyectos sociales

(Golombiao y Alfabeta) y van a impactar positivamente

nuestra sociedad Bogotana.

Por otro lado, las universidades están en vacaciones, algunos

VGA members están de intercambio o de viaje a sus familias,

pero hay algunos que se quedan en Bogotá descansando en

sus casas.

Queremos que los miembros del comité que se van a quedar

en Bogotá, se involucren con los trainees, tengan una

experiencia de liderazgo con extranjeros y aprovechen su

tiempo de vacaciones.

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Para los proyectos de Golombiao y

Alfabeta los extranjeros van a ser

divididos en grupos y cada

semana van a estar encargados de

liderar las actividades de los

proyectos.

Los miembros del comité van a tener

la oportunidad de acompañar esta

experiencia de liderazgo de los

trainees por medio de sesiones de

integración y el modelo de desarrollo

de liderazgo de AIESEC.

HOW?

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Puedes ser parte del programa siendo miembro del

comité organizador o vincularte como buddy

leader de un trainee.

WHAT?

• OCP • OC

MKT&COMM • OC logistics

Buddy leader

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CALENDARIO

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CALENDARIO

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MOF OCP

Reporta a: LCVP TM, LCVP IGCDP

Tiempo del rol: 8 Junio - 25 Julio 2015

Descripción del rol: Es el responsable de planear, controlar y ejecutar

todas las actividades para la realización del proyecto.

Funciones principales

• Cumplir los mínimos de calidad de su equipo de trabajo.

• Desarrollar con su equipo y en sinergia con los LCVPs TM y IGCDP

un plan de acción para el proyecto (Sesiones y las actividades

culturales de integración.)

Factores críticos de éxito:

# De participantes en el proyecto

Experiencia de los miembros del OC %Cumplimiento sesiones de trabajo

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MOF OCVP MKT&COMM

Reporta a: OCP, LCVP TM

Tiempo del rol: 8 Junio - 25 Julio 2015

Descripción del rol: Es el responsable de apoyar el evento en aspecto

de los medios y promoción, así como la gestión de la información de

los participantes.

Funciones principales

• Diseño de la publicidad para el proyecto y cada actividad de

éste.

• Desarrollo de una campaña de expectativas para motivar a la

membresía a participar del proyecto.

• Apoyar el proceso de logística.

• Manejar los canales de comunicación con los trainees y los

miembros.

• Hacer un video final del programa

Factores críticos de éxito:

Utilización de medios digitales # De participantes en el proyecto

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MOF OCVP Logística

Reporta a: OCP, LCVP TM

Tiempo del rol: 8 Junio – 25 Julio 2015

Descripción del rol: Es el responsable de responder por toda la

logística necesaria para el proyecto, incluye principalmente la

organización de las diferentes actividades (Sesiones y actividades de

integración) y el flujo de las mismas.

Funciones principales

Asegurar un buen espacio para las sesiones a los Trainees.

Coordinar con el OCP y OCVP Marketing toda la logística necesaria

para el proyecto.

Coordinar la agenda de cada actividad de integración.

Factores críticos de éxito:

• Flujo de las actividades

• Plan de riesgo logístico • Sostenibilidad del evento

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MOF Buddy Leader

Reporta a: OCP, LCVP TM

Tiempo del rol: 8 Junio – 25 Julio 2015

Descripción del rol: Es el responsable de realizar el acompañamiento

al trainee en su experiencia de liderazgo.

Funciones principales

Asistir y soportar a los facilitadores de las sesiones.

Preparar los one to one (o2o) con el trainee.

Tener tres o2o con el trainee (1,3,6 semana).

Asistir por lo menos a 1 activada de integración.

Realizar material de showcasing del programa.

Factores críticos de éxito:

• #sesiones apoyadas • # reuniones con el trainee asignado

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Proceso de aplicación

Solo tienes que registrarte en

este link https://podio.com/webforms/125

53337/857769

DDL Domingo 7 junio 11:00

pm

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Requisitos

Estar en Bogotá

mínimo 4 de las

del programa

Tener ganas de

compartir con los

trainees

MUCHO VGA

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¡GRACIAS!